時(shí)光荏苒，彈指揮間，從大學(xué)畢業(yè)進(jìn)入中山，已有十五個(gè)年頭。在此期間，我與中山共御風(fēng)雨，共享發(fā)展。能把我的青春歲月奉獻(xiàn)給中山大廈，我感到無(wú)比充實(shí)和自豪！今天我有很多話(huà)想說(shuō)，我把要說(shuō)的話(huà)概括成三個(gè)篇章。

一是共成長(zhǎng)

2007年，那個(gè)懵懂少年進(jìn)入事業(yè)正興的中山，如何盡快提升自己、融入團(tuán)隊(duì)是擺在面前最大的挑戰(zhàn)。當(dāng)我看到公司和藹可親的前輩們，這份擔(dān)憂(yōu)和恐懼瞬間化為烏有，在他們無(wú)私的幫助、不厭其煩的講解、手把手的實(shí)地演示和諄諄善誘的教導(dǎo)下，我很快的融入了中山大家庭。中山大廈就是這樣一個(gè)博愛(ài)的團(tuán)隊(duì)，也正是博愛(ài)文化助我在職業(yè)生涯的跑道上迅速、穩(wěn)步起跑。

2009年春節(jié)我成家了?；槎Y當(dāng)天領(lǐng)導(dǎo)、同事們奔波幾百公里登門(mén)祝福，這份意外和驚喜讓我終生難忘！時(shí)至想起當(dāng)時(shí)蘇北相見(jiàn)時(shí)的場(chǎng)景，仍不由淚目……那時(shí)候我便明白，我不僅有自己的小家，我還有中山大家庭，從我進(jìn)入中山的那一刻，我人生中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都貼滿(mǎn)了“中山”標(biāo)簽，歸屬感及感激之情油然而生。

二是共患難

2012年商貿(mào)發(fā)展進(jìn)入瓶頸期。公司下達(dá)死命令“年內(nèi)必須引進(jìn)1-2個(gè)千萬(wàn)營(yíng)收的品牌，以實(shí)現(xiàn)商貿(mào)的可持續(xù)發(fā)展”。此刻我已無(wú)法描述當(dāng)時(shí)緊張、嚴(yán)肅、夜以繼日的工作場(chǎng)景，但留下來(lái)的那一張張車(chē)票、一本本會(huì)議記錄、一疊疊調(diào)研報(bào)告，都在訴說(shuō)著品牌引進(jìn)過(guò)程中的不易與艱辛。

努力過(guò)后，幸運(yùn)的降臨將是必然：5個(gè)月后，引進(jìn)“銀鷺”品牌；6個(gè)月后，引進(jìn)“亨氏”品牌。公司出于對(duì)我的的信任以及對(duì)能力的認(rèn)可，決定將這兩個(gè)品牌均交予我運(yùn)作和管理。我沒(méi)有片刻遲疑，只有一個(gè)信念，擔(dān)當(dāng)作為，迎難而上！2013年“銀鷺”品牌實(shí)現(xiàn)營(yíng)收1500萬(wàn)元，“亨氏”品牌實(shí)現(xiàn)營(yíng)收980萬(wàn)元，我們打贏(yíng)了漂亮的一仗！

2019年，商場(chǎng)組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行改革，將綜批部和食品部合并為營(yíng)銷(xiāo)部，公司任命我擔(dān)任部門(mén)經(jīng)理，無(wú)盡的壓力讓肩上的擔(dān)子陡然加重。對(duì)內(nèi)，面對(duì)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)壓力、新團(tuán)隊(duì)間的磨合、崗位職責(zé)與流程的重建；對(duì)外，面對(duì)廠(chǎng)方及渠道的業(yè)務(wù)商談，還要兼顧家庭及小孩的教育，一時(shí)間感到手足無(wú)措，失去方向，有些彷徨。公司領(lǐng)導(dǎo)給予我充分的調(diào)整時(shí)間，在重大問(wèn)題上給予方向性的指導(dǎo)意見(jiàn)。“困難是一時(shí)的，克服畏難情緒，迎難而上方能蛻變新生，徘徊在困難面前，只能被困難打敗而一蹶不振。作為新時(shí)代的中山人，要有壯士斷腕、勇往無(wú)前的勇氣，更要有規(guī)劃合理、切實(shí)可行的工作計(jì)劃”。在大家的關(guān)心與幫助下，我從崗位調(diào)整后的“焦灼期”走了出來(lái)，理思路、抓重點(diǎn)、定計(jì)劃、強(qiáng)檢查、重溝通。付出終有回報(bào)，在部門(mén)全體員工的通力協(xié)作下，圓滿(mǎn)完成年初制定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

三是共輝煌

中山助我成長(zhǎng)，我助中山輝煌。近三年，我們見(jiàn)證了體制改革后涌現(xiàn)的新動(dòng)能、新活力、見(jiàn)證了自己的蛻變新生的全過(guò)程，同樣也見(jiàn)證了中山大廈十年?duì)I收多倍增長(zhǎng)的輝煌歷程。

在中山的十五年里，我連續(xù)3次被企業(yè)評(píng)為“優(yōu)秀文明職工”、2次被企業(yè)和集團(tuán)公司評(píng)為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。十五載朝夕相處，我和中山大廈已經(jīng)不是簡(jiǎn)單的雇傭關(guān)系，而是家人與家，戰(zhàn)士與陣地的關(guān)系?！澳苡帽娏?則無(wú)敵于天下矣；能用眾智,則無(wú)畏于圣人矣”，中山這個(gè)大家庭，有無(wú)數(shù)個(gè)像我這樣的家人。中山人同心同行，其利斷金，為此，無(wú)往而不勝，這是美好的憧憬，也是堅(jiān)定的信念。

凡是過(guò)往、皆為序章。今年是中山成立35周年，農(nóng)墾成立70周年，我將以部門(mén)高質(zhì)量發(fā)展為目標(biāo)，以破釜沉舟的勇氣，以不破樓蘭終不還的決心，腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干、全力以赴完成2022年各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，為中山35周年、農(nóng)墾70周年獻(xiàn)禮。

與中山共奮進(jìn)，用青春鑄輝煌！

最后，期盼我們的中山事業(yè)永葆長(zhǎng)青，生生不息！謝謝大家！